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在日常管理工作中，有時候我們雖然很用心還是起不到效果。因為什么呢？首先團隊領導需明白，要根據團隊成員的特質對不同的團隊成員采用不同的方式才能有效。比如你喜歡的不一定是員工喜歡的，你想到的員工不一定會想到。所以缺乏換位思考會讓雙方不在一個頻道，溝通的效果基本為零，甚至出現負效果！本次課程所講“腦回路”將告訴你在日常管理中如何既能保證業(yè)績任務又能讓組員擁有更高昂的斗志與士氣！
