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員工個性
第1課:電話溝通中的障礙
員工對班組長的期望-1
第8課:如何養(yǎng)成有影響力
第1課:壽險營銷的60秒
第1課:客戶為何會發(fā)怒?
第12課:口語表達基本功
客服溝通技能
團隊融入
第19課:教練式管理的六
第3課:如何管理自己的壓
5、人生由我
4、人生由我
3、人生由我
2、人生由我
1、人生由我
3、P.E.T—父母效能
2、P.E.T—父母效能
1、P.E.T—父母效能
第4課 專業(yè)主義
第3課 專業(yè)主義
第2課 專業(yè)主義
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主講老師:鄧艷芳(Tina)
主講老師:許乃威
主講老師:陳知一
通常呼叫中心的培訓需求來自于管理層,或者是企業(yè)推出了新的產(chǎn)品,員工需要學習新的技能,總之培訓需求是由許多部門人員通過各種渠道提出的。因此我們需要用適當?shù)姆椒▽π枰嘤柕娜巳哼M行調(diào)研,挖掘精準的培訓需求,從而確定培訓的目的。本節(jié)課程張老師分享了明確培訓目的的流程和重要性。